職位名稱 | 研發工程師 | ||
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招聘人數 | 2 | 有效期至 | 長期有效 |
學歷要求 | 大專 | 性別要求 | 男性 |
年齡要求 | 28-45 | 薪金待遇 | 面議 |
語言要求 | 不限 | 工作地點 | 寧波 |
詳細要求 | 職位要求:
1. 負責新產品設計開發、評審、進度跟蹤與協調及產品驗收;
2. 負責老產品維護與改良; 3. 協助分析產品質量投訴; 4. 協助銷售部技術支持; 5. 協助解決生產過程異常問題; 6. 兩年以上產品開發經驗 熟練運用CAD、Proe或Solidworks或UG軟件; 7. 熟悉新產品開發流程。 |
職位名稱 | 技術應用設計師 | ||
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招聘人數 | 1 | 有效期至 | 長期有效 |
學歷要求 | 大專以上 | 性別要求 | 男 |
年齡要求 | 25-40 | 薪金待遇 | 面議 |
語言要求 | 不限 | 工作地點 | 寧波 |
詳細要求 | 職位要求:
1. 熟悉和掌握各類機加工檢測儀器應用方法和產品特點,為國內客戶提供本公司產品在實際應用中的技術服務;
2. 了解和掌握相關行業的應用場景,為國內產品經銷商銷售和服務人員提供產品和應用培訓; 3. 根據市場和客戶反饋,使用國內應用計量室的相關資源,開發和發展客戶化解決方案; 4. 參與市場推廣活動,為公司業務拓展行為提供技術支持。
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職位名稱 | 客服主管 | ||
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招聘人數 | 1 | 有效期至 | 長期有效 |
學歷要求 | 大專以上 | 性別要求 | 男女不限 |
年齡要求 | 25-35歲 | 薪金待遇 | 面議 |
語言要求 | 不限 | 工作地點 | 寧波 |
詳細要求 | 職位要求:
1. 制定并組織實施本部門的發展計劃,促進公司業務的發展; 2. 負責對本部門員工的日常管理,確保員工業務能力及服務達到較高水平; 3. 負責對本部門業務流程的管理監督,并對臨時出現的各種情況依據權限及時處理,避免或減少業務風險; 4. 負責對客戶的管理,維護良好的交易秩序,穩定客戶隊伍,有權根據相關規定對客戶進行管理; 5 .負責處理客戶中發生的各種糾紛,避免各種不良后果的出現。 |
手機:15888072950 電話:0574-27888574
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